الأمانة من منظور واسع " السرقة الأدبية وسرقة المال"

[القوس]

المشاركة الأصلية بواسطة العنود النبطيه

في هذا صدقتِ يمامة اذا كان كل ما تقولي صحيحا
فمن يهمل عمله ويتدنى مستوى انتاجيته لانه يدخل الانترنت من مكان عمله
فهذا بالتاكيد خائن للامانة
كيف يسكت عنه مسؤوليه؟؟!!
وكيف هو مستمر في علمه حتى الان!!!
اما اذا كان معطاءً متفوقا متميزاً في عمله
ويُقدم له مكان عمله الانترنت ليلجه دونما حدود فيدخل المنتديات
ويصحح اخطاء الاخرين او يثقفهم فيما غفلوا عنه
او يتثقف منهم فهذا شيء اخر
فهل الانترنت الا وسيلة ثقافة للاسف يستخدمها البعض لاغراض غير شريفه
وهو ككل ما في هذه الحياة سلاح ذو حدين
بعضنا يستخدمه بحكمه ولهدف سامي والبعض يستخدمه لخدمة خبثه الشخصي
[/color][/size]

القاعدة الاساسية في استخدام النت في اوقات العمل يجب ان يكون في مصلحة العمل اساسا والمساعدة في االبحث عن حلول لمشاكل عالقة.... واولا واخير الادارة العليا من واجباته وضع اجراءات منظمة لهذا الاستخدام.

ثانيا الافادة من الذي يدخل النت واضع نصب عينيه الوسيلة المثلى للأرتقاء بعمله ومجتمعه من خلال ما يطرح للأخرين خصوصا ان الغالبية العظمى تكون بحاجة الى توجيه من هم اعلى منه علما وثقافة.

الشرط المهم هنا هو اخذ موافقة الادارة العليا للمضي فيما هو عليه من نهج مبيناً مدى ما سيقدمه من خدمات....فرب موضوع جيد عن اكبر كتاب ...... مثل هذا العمل هو من اللمفيد......فليس هناك اضرار بالآخرين


لي ماخلة اخرى في نفس الموضوع عن الشق الثاني الخاص بالماسنجر والانفاق

[العنود النبطيه]

المشاركة الأصلية بواسطة القوس

القاعدة الاساسية في استخدام النت في اوقات العمل يجب ان يكون في مصلحة العمل اساسا والمساعدة في االبحث عن حلول لمشاكل عالقة.... واولا واخير الادارة العليا من واجباته وضع اجراءات منظمة لهذا الاستخدام.

ثانيا الافادة من الذي يدخل النت واضع نصب عينيه الوسيلة المثلى للأرتقاء بعمله ومجتمعه من خلال ما يطرح للأخرين خصوصا ان الغالبية العظمى تكون بحاجة الى توجيه من هم اعلى منه علما وثقافة.

الشرط المهم هنا هو اخذ موافقة الادارة العليا للمضي فيما هو عليه من نهج مبيناً مدى ما سيقدمه من خدمات....فرب موضوع جيد عن اكبر كتاب ...... مثل هذا العمل هو من اللمفيد......فليس هناك اضرار بالآخرين

صدقت اخي القوس

ليس عندي ما اضيفه على ما قلت
فقد اوفيت هذه النقطة حقها
من : مصلحة العمل / الارتقاء بالعمل والمجتمع / موافقة الادارة العليا وبالتاكيد ان موظف كاللذي حكت عنه صاحبة الموضوع
لو كان كما وصفت فبالتاكيد هو الان خارج عمله
فليس هنالك من ادارة ترضى بموظفها ان يكون كذلك
وليس من موظف به من الاستهتار والاهمال ما قيل ويبقى محتفظا بوظيفته

شكرا لمداخلتك ولي تعقيب على الاخرى باذن الله